tümü

patron zorla iş sözleşmesi imzalatmak istiyor

  1. 26.
    0
    @29 panpa bu konu iş hukukunda olan bi durum. çalıştırırsa kat farkıyla ücreti ödenir. her sözleşmede var bu durum. ama adam bayramda çalışıp çalışılmadığını bilmiyo mu? firma çok büyük bi değişim geçirmediyse bundan önce neyse bundan sonra da o olacaktır.

    bu arada tazminat konusuna bi şey diyemem. çünkü tazminatın hesaplanan kalemleri arasında brüt maaş miktarı ve çalışma süresi de var. yani sen istersen 10bin maaşla 10 sene çalış kayıtlarda asgari ücretle 3 sene çalışmışsan alacağın para asgari ücretle ve bu süreye göre olacaktır. sözleşme yapıldığı tarihten itibaren mi geçerli yoksa sgk kaydına göre mi onu bilemiyorum.
    ···
    #110008855 şikayet
   tümünü göster